2ème session CQP Salarié Polyvalent !

Parmi les différentes actions de formation que nous pouvons être amenés à gérer auprès de nos salariés en insertion la FEST (Formation En Situation de Travail) est l’une des plus importante pour l’ensemble de notre encadrement car chacun se devant d’apporter sa part de formation.

Nos CIP (Conseillère d’Insertion socio-Professionnelle) forment sur les modules TIC (Technique d’information et Communication) afin que le bénéficiaire soit capable de rédiger un CV, connaitre les techniques de recherche d’emploi ou gérer son CPF (Compte Personnel de Formation).

Notre animatrice HSE (Hygiène Sécurité et Environnement) s'axe sur les modules permettant de développer la sécurité au travail et ainsi avoir conscience de l’utilité du port des EPI (Equipement de protection Individuel) auquel elle rajoute la formation PRAP (Prévention des Risques liés à l’Activité Physique).

Nos ETI (Encadrant Technique d’Insertion) orientent la formation sur le comportement en situation de travail, le raisonnement logique et mathématique, et la capacité à réaliser les tâches professionnelles.

L’ensemble de ces modules dont quelques exemples ont été apportés définissent le CQP SP (Certificat de Qualification Professionnel Salarié Polyvalent) dont TiTang a dispensé sa deuxième session.

Sur 9 stagiaires inscrits 6 ont obtenus leur certification et nous sommes fiers de leur réussite.